SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL
(session initiale)
Formation: Durée: 4 demi-journées (soit 12 heures)
Objectifs :
Permettre aux entreprises de se conformer au Code du travail.
Acquérir les connaissances essentielles pour prévenir et éviter tout accident et intervenir efficacement dans une situation d’urgence.
Savoir alerter les secours compétents dans l’entreprise.
Présentation SST:
Du moniteur et des participants.
Les Accidents du Travail dans la profession.
L’intérêt de la prévention des risques professionnels.
Qu’est-ce qu’un Sauveteur Secouriste du Travail?
Présentation des objectifs du programme:
Rechercher les risques persistants pour PROTEGER
Formation générale à la prévention (appréhender les concepts de danger, situation dangereuse…)
Rendre le SST capable de protéger.
Identifier les dangers dans la situation concernée.
Définir les actions à réaliser permettant cette suppression.
Assurer ou faire assurer par la personne la plus apte, la mise en œuvre de ces matériels.
Lorsque le danger ne peut être supprimé , empêcher l’exposition de quiconque à ce danger en l’isolant.
Reconnaître les situations non dangereuses dans lesquelles le SST pourra dégager la victime.
De protéger à prévenir
Identifier les dangers dans la situation concernée.
Repérer les personnes qui pourraient être exposées aux dangers identifiés.
Supprimer ou faire supprimer les risques, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l’organisation de l’entreprise en matière de prévention.
Définir les actions de prévention ou de protection à réaliser permettant la suppression du danger identifié.
Mettre en œuvre les actions de prévention ou de protection définies.
Examiner la victime et faire alerter .
Reconnaître, suivant un ordre déterminé, la présence d’un ou de plusieurs signes indiquant que la vie de la victime est menacée.
Associer aux signes décelés les résultats à atteindre.
Identifier en fonction de l’organisation de l’entreprise, qui alerter et dan quel ordre.
Choisir parmi les personnes présentes celle est la plus apte à déclencher l’alerte.
Définir le moment le plus opportun pour transmettre le message d’alerte.
Donner à la personne choisie les consignes et informations pertinentes pour assurer une transmission efficace du message d’alerte.
Organiser l’accès des recours sur les lieux de l’accident.
De « faire alerter » à « informer »
Informer son responsable hiérarchique ou personnes chargées de prévention dans l’entreprise.
Rendre compte sur les dangers identifiés et actions mises en œuvre.
Secourir
Déterminer l’action à effectuer pour obtenir le résultat à atteindre.
Mettre en œuvre l’action choisie en se référant à la technique préconisée.
- Victime saigne abondamment.
- Victime étouffe.
- Victime répond et se plaint de sensations pénibles ou signes anormaux.
- Victime r répond et se plaint de brûlures
- Victime répond et se plaint d’une douleur qui empêche certains mouvements.
- Victime répond et se plaint d’une plaie.
- Victime ne répond pas mais respire.
- Victime ne répond pas et ne respire pas.
Vérifier l’attente et persistance du résultat attendu et l’apparition de nouveaux signes indiquant que la victime est menacée jusqu’à sa prise en charge par les secours spécialisés.